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德勤华永会计师事务所
中国四大会计事务所，指的是普华永道、德勤、毕马威和安永。普华永道会计事务所在1998年7月1日由原来的普华国际会计公司和永道国际会计公司合并而成的。
上海四大审计事务所分别是：普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DDT)和安永(EY)、普华永道四家会计师事务所。经营范围如下：（1）普华永道中天会计师事务所：经营范围是审查企业会计报表等。
德勤和德勤华永的区别是德勤是国际会计师事务所的品牌，德勤华永是德勤在中国大陆的公司，它们是一家事务所。德勤会计师事务所英文名称是Deloitte，全称是DeloitteToucheTohmatsu，简称Deloitte或DTT。
上海比较好的会计师事务所有：普华永道中天会计师事务所、德勤华永会计师事务所、立信会计师事务所、毕马威华振会计师事务所。普华永道中天会计师事务所 普华永道会计师事务所是世界上最顶级的会计师事务所之一。
德勤华永会计师事务所特殊普通合伙南昌分所成立于2021年12月13日，法定代表人：范宏彬，地址位于江西省南昌市红谷滩区绿茵路129号联发广场写字楼41层08-09室。
德勤华永会计师事务所(特殊普通合伙)北京分所联系方式：公司电话010-85207788，公司邮箱lilgong@deloitte.com.cn，该公司在爱企查共有6条联系方式，其中有电话号码1条。
并购后企业如何留住人才?
建立良好的工作氛围和文化：企业的工作氛围和文化是吸引和留住核心人才的重要因素之一。企业应该建立积极向上、平等开放、互相信任的工作氛围和文化，让员工能够愉快地工作和生活。
史玉柱认为留住人才的关键是建立信任。说白了就是领导者一要尊重员工，二要说到做到，不要做周扒皮。另外，要适时懂得放权，不管手中的职权有多大，官位有多高，都不要全部包揽。
企业应该如何留人1 利益是留住人才的基础 中小企业应正确认识利益与留住人才的关系重要性，在认真履行自己对员工承诺的同时，对做出突出贡献的员工，除精神上的激励外，还必须有物质上的激励，使员工感到自身价值的体现。
想进咨询公司,如何选择目标公司?
当然，考虑到咨询公司毕竟是服务客户企业的，所以有时候需要一些具备相关专业知识和行业内情况的人士/学生，比如学医学的、学理工科的。对于这些人，即使硬件标准会有一定差距，也是有可能加入的。
可以单独连接一个企业而且进行全部咨询项目，必然就是你闺女工作中两年后的努力方向。简单来说便是会有好多个上边的“预算员”，连接公司处理指定的难题（也可能是给解决方法）。
选择管理咨询公司时要从规模范、业务板块、项目成果等方面进项选择。在寻找咨询公司时，需要对自身有一个准确的定位，一般选择顶尖咨询公司的都是较大的上市公司，中小企业大部分都是选择性价比较高的咨询公司。
专业领域和经验：确定咨询公司是否在你感兴趣的领域有足够的专业知识和经验。不同的咨询公司可能专注于不同的领域，例如管理咨询、战略规划、人力资源等。选择具有相关专业知识和经验的公司将更有助于满足你的需求。
所以如果想要找管理咨询公司帮助企业解决问题，就不能只看规模，最好向有过相关经验的人咨询一下。企业经营是一个复杂繁琐且需要将所有的环节考虑到事无巨细的过程。
德勤的几个咨询岗位有什么区别
1、Advisory和Consulting的区别：Advisory的咨询性质更体现为“建议”，专业服务多是一次性的，而Consulting的咨询性质更体现为“商议”，是建议后还要和对方商量怎么做，专业服务范围在建议层面之后有不同程度的延伸和扩展。
2、德勤咨询级别划分为战略，人力，IT三个层级。这三个层级统一被称为管理咨询，这其实也是目前咨询行业的一种分类方法，战略被称为tier1，人力被称为tier2，IT被称为tier3。
3、财务部实习生岗位。上海德勤会计师事务所，提供专业的企业风险服务咨询，财务咨询服务，isc是公司的财务部实习生岗位，工作环境为英文，工作内容主要是统计报告填写，协助处理公司相关事物。
4、德勤的Consulting部门分为三个方面，分别是Strategy & Operations， Human Capital，以及Technology。
5、德勤风险咨询、企业管理咨询的区别：风险咨询是指为企业风险管理方面的咨询工作，而企业管理是指企业在经营决策、财务、行政等方面的管理制度咨询。
到此，以上就是小编对于的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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