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管理咨询公司怎么收费
全过程咨询项目管理收费标：根据财政部和国办发文件，项目管理费执行504号文中的项目建设管理费，收费综合费率为0.4%～2%。
企业管理咨询公司收费标准：收费都是在1000元每小时以上的；顶级的每小时要1万以上。当然，请什么级别的咨询公司看你们公司的预算的。
视客户重要性、项目类型、时间长短、难易度来收费。一般都是谈判出来的，没有固定的收费标准。国内的好的咨询公司的收费都是在1000元每小时以上的；顶级的每小时要1万以上。
根据查询广州蓝图管理咨询有限公司发布的公告得知：在企业管理培训方面，只要稍有名气的学者、专家，动辄收费1万元/天，少的也是3000元/天；公开课收费4000-7000元/天；企业讲内训课收费5000元-15000元/天。
咨询公司的咨询费有按件收费的，有按小时收费的，按件收费一般500元，按小时收费一般是200元/小时，而且各地收费标准有差异。
s管理公司是谈判出来的，没有固定的收费标准。6S管理咨询公司收费标准：项目类型，培训时长，约定目标达标难易度，驻场的专家顾问团队级别。
北京猎头公司收费标准如何?
1、这部分费用往往是候选人的年薪的百分比形式，一般在20%至30%之间。费用的具体比例会根据招聘条件的复杂程度、候选人的能力和市场行情等因素进行调整。
2、简历推荐给企业收取服务费的25%；人选进入面试环节收费25%；人选入职收取25%；人选成功入职并且已经过了后续保证期收费25%。
3、注意：猎头公司的收费没有统一的标准。猎头公司不同，需要招聘的人才不同，收费也自然有所不同。 猎头公司的收费方式是统一的吗？ 猎头公司的收费方式并不是统一的。
4、猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
5、猎聘网的不清楚，但是猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
6、分步骤分阶段付费，保用期一般是6个月。按结果付费 目前国内猎头公司最主流的收费方式，占据国内市场的99%以上。这种收费模式在和企业签订合约之后会收取一定的预付金，也是为了确保职位的真实性。
公司聘请人力资源顾问怎么收费
一般不收取预付金，岗位招聘入职支付第一笔费用，一般是总费用的50%-80%，候选人过保后支付尾款。
-5000万元的每年收费50000-100000元；5000万元以上的每年收费100000元以上，由双方协商确定。（三）外商独资和外商占有股权设立的公司聘请常年法律顾问，在前述第二条的收费标准之上，增加30-50%收费。
猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
咨询公司的咨询费一般是多少?
口头咨询费(含提供调换、租赁、买卖房屋信息等)按照咨询服务所需时间、内容繁简、人员专业技术等级，每次10~50元。书面咨询费。按照咨询报告的技术难度、工作繁简，结合标的额大小计收。
视客户重要性、项目类型、时间长短、难易度来收费。一般都是谈判出来的，没有固定的收费标准。国内的好的咨询公司的收费都是在1000元每小时以上的；顶级的每小时要1万以上。当然，请什么级别的咨询公司看你们公司的预算的。
咨询公司收费的标准服务内容 个人职业、行业、工作选择的咨询、策划与培训；收费每小时/次 2800 元。 企业选址、择吉咨询与策划：收费 6 小时/次 万元。 企业取名、验名咨询与策划；收费 6 小时/次 18 万元。
到此，以上就是小编对于人力资源管理咨询收费项目包括的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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