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大连埃森哲人事客服外包怎么样,可否谈下发展前景?
工资是很低，不高，但是，能够混明白了，你就可以上位，拿到高薪。当然，不是所有人都能混得明白的。你进去后，不一定只干HR的外包，还可以转组干别的。不管你在哪里混，情商很重要。
我也签埃森哲了，很容易进去，招很多人。前景怎么样，关键是看个人的能力的，有同学的姐姐的朋友就在大连这干了2年，转到上海了。有能力的人，都会有很好的发展。
埃森哲肯定比不上IBM的，SAP也比不上IBM，不过如果你能做中层管理那就不一样了或者级别比较高的技术科学家。 onlysunshine18 | 发布于2010-12-06 举报| 评论 2 6 去SAP，不多说。去IBM和Accenture工作，到底还是做外包的。
十大咨询公司,谁是中国最好的本土咨询公司?
1、埃森哲是全球最大的管理咨询、信息技术和业务流程外包的跨国企业，在全球有110多家分支机构。
2、广州市柏明顿管理顾问有限公司，中国综合企业管理咨询机构的知名品牌， 2000 年 9 月创办于广州，是中国本土成立最早、最专业、最具竞争实力的综合企业管理咨询机构之一。分别在北京、上海、香港等地设有分公司。
3、国内管理咨询公司排名前十名分别是麦肯锡、波士顿、德勤/Deloitte、罗兰贝格、Accenture埃森哲、德勤咨询、EY安永、科尔尼ATKearney、北大纵横、PWC普华永道。
4、中为咨询(zwzyzx) 深圳中为智研咨询有限公司(简称“中为咨询”)是中国领先的产业与市场研究服务供应商。
5、年，和君集团正式成立，注册资本1亿元是中国本土咨询公司之最。
6、随着我国社会经济发展的深化，社会发展对咨询的需求日益增加，人们越来越认识到决策科学化、全面化、民主化及信息化的重要性，各系统、各部门和企业界非常需要通过产业市场调查研究咨询后进行科学完整的决策参考。
想去大连埃森哲做人事流程(英语),请问需要做哪些准备?
由于准备得比较充分，基本上在准备的稿子上东挪西凑就能找到答案。面试完后对方直接告诉我过了，然后问我什么时候有空进行第二轮面试。由于我要7月7号才能回到广东，为了节省时间，她安排我去大连埃森哲进行第二轮电话面试。
带多几份简历前往面试，没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。带多几份简历，面试你的人可能不止一个，预先料到这一点并准备好会显得你做事正规、细致。
首先，发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》。其次，按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。最后，确认该员工调入人事档案的时间，向新员工介绍管理层，带新员工到部门即可完成大连埃森哲入职。
一个主要考察英语，主要用英语交流。后一个主要问技术方面的，可以用英语也可以是汉语。面试问题： 介绍一下自己。家乡。优缺点。再问一些简历上的问题。
世界十大咨询公司排名
1、麦肯锡大多数的客户均为各国优秀的大型公司，如《财富》排名500强的公司。波士顿 集团创立于1963年，现拥有超过4000名专业顾问，在全球38个国家和地区、66个城市设有分支机构。
2、咨询机构排名前十分别有麦肯锡、贝恩、波士顿、科尔尼、埃森哲、德勤、思略特、奥纬咨询、罗兰贝格和艾意凯，其中麦肯锡最受欢迎。
3、美世在全球十大咨询公司中的业务重心在健康、财富和职业领域，被认为是全球最大的人力资源咨询公司之一。
到此，以上就是小编对于埃森哲人力外包的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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