本篇目录：
- 1、上海有哪些知名猎头公司?具体说说
- 2、德勤管理咨询刚入职叫什么
- 3、信息安全高级咨询顾问德勤怎么样
- 4、德勤的几个咨询岗位有什么区别
- 5、全球猎头公司排名前十的公司分别是哪些
- 6、德勤咨询级别划分
上海有哪些知名猎头公司?具体说说
1、埃摩森猎头，专注中高端人才猎头服务，快速寻猎，精准推荐！聚焦14大核心行业，全国200+直营办公室，3000+资深顾问。一合人力 猎头业务与招聘流程外包（RPO)，针对性的为企业提供招聘策略、流程服务。
2、德勤人力资源咨询公司 德勤人力资源咨询公司是全球领先的专业人才招聘和咨询公司之一，在上海的市场占有率很高。他们的专业团队拥有深厚的人才资源和雄厚的技术实力，为各行业的知名企业提供全方位的人才招募和管理服务。
3、上海聪明猎头：上海聪明猎头是一家专注于高级人才猎头服务的公司。他们拥有一支经验丰富的猎头团队，能够为企业寻找并吸引优秀的高级管理层和专业人才。上海聪明猎头注重与客户的合作关系，为每个客户量身定制招聘解决方案。
4、在上海，知名且靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。
德勤管理咨询刚入职叫什么
1、德勤咨询级别划分为战略，人力，IT三个层级。这三个层级统一被称为管理咨询，这其实也是目前咨询行业的一种分类方法，战略被称为tier1，人力被称为tier2，IT被称为tier3。
2、德勤咨询分三大块，分别是管理咨询（consulting），财务咨询（financial advisory），风险咨询(risk advisory)。
3、德勤的咨询分为Advisory和Consulting。
信息安全高级咨询顾问德勤怎么样
不好。德勤的风险咨询工作强度比较大，会有一定的压力。德勤的工作是项目制，项目肯定有好有坏，做的项目直接决定了未来能跳槽去什么行业、什么级别的企业，所以做项目如投胎。
发展前途一般般，和四大的其他咨询公司sap顾问一样，没有什么特殊，参考sap顾问的职业发展路径即可，如果不考虑转管理，一直做顾问的话，属于饿不死，但也别奢求大富大贵的状态。如果是传统的IT咨询，做SAP产品。
德勤助理经理好。原因是：在经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。在经理领导下负责企业具体管理工作的布置。督促并检查落实贯彻执行情况。
德勤的几个咨询岗位有什么区别
德勤咨询分三大块，分别是管理咨询（consulting），财务咨询（financial advisory），风险咨询(risk advisory)。
Advisory和Consulting的区别：Advisory的咨询性质更体现为“建议”，专业服务多是一次性的，而Consulting的咨询性质更体现为“商议”，是建议后还要和对方商量怎么做，专业服务范围在建议层面之后有不同程度的延伸和扩展。
德勤咨询级别划分为战略，人力，IT三个层级。这三个层级统一被称为管理咨询，这其实也是目前咨询行业的一种分类方法，战略被称为tier1，人力被称为tier2，IT被称为tier3。
财务部实习生岗位。上海德勤会计师事务所，提供专业的企业风险服务咨询，财务咨询服务，isc是公司的财务部实习生岗位，工作环境为英文，工作内容主要是统计报告填写，协助处理公司相关事物。
德勤的Consulting部门分为三个方面，分别是Strategy & Operations， Human Capital，以及Technology。
德勤风险咨询、企业管理咨询的区别：风险咨询是指为企业风险管理方面的咨询工作，而企业管理是指企业在经营决策、财务、行政等方面的管理制度咨询。
全球猎头公司排名前十的公司分别是哪些
1、猎头公司前十名有猎聘网、猎上网、CGP、南方新华、对点咨询、大瀚猎头、猎益猎头、仲望咨询、展动力。猎聘网 作为中国最大的招聘网站平台之一，猎聘网在人力资源行业享有盛誉。
2、HAY、美世、翰威特是专注于人力资源，人力资源领域的大品牌，但咨询费用比较高。埃森哲、ibm、德勤等，是综合性的咨询，不是单一做人力资源，HR仅是其中的一块业务。
3、Michaelpage米高蒲志 米高蒲志是专业招聘顾问公司，专精于为全球雇主招募全职、约聘与临时职位。上海外服FSG 上海外服（集团）有限公司（简称“上海外服”），隶属于东浩兰生集团，成立于1984年。
4、埃摩森猎头公司 埃摩森猎头公司是一家以创新和专业著称的猎头公司。他们不仅关注行业中的传统人才需求，还紧跟时代的发展趋势，寻找具有创新思维和跨界经验的人才。
德勤咨询级别划分
德勤的咨询分为Advisory和Consulting。
德勤咨询分三大块，分别是管理咨询（consulting），财务咨询（financial advisory），风险咨询(risk advisory)。
薪酬不同、级别不同。薪酬不同。德勤s2工资职业资格津贴统一为每月人民币3500元，s3在全国的平均月薪为24977元。级别不同。s2的级别是主管级别，s3的级别是骨干职级。
德勤的主要咨询岗位有：企业管理咨询；财务咨询；风险咨询。企业管理咨询：企业管理咨询是帮助企业和企业家，通过解决管理和经营问题，鉴别和抓住新机会，强化学习和实施变革以实现企业目标的一种独立的、专业性咨询服务。
到此，以上就是小编对于德勤人力资本趋势报告的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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