人力咨询公司面试穿搭（人力资源顾问面试问题）-河池市人力咨询制造

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1、男士商务休闲装可以是polo衫、针织衫搭配正装裤子，再配上一双正装皮鞋。参加鸡尾酒会、舞会或其他需要穿半正式礼服的活动，可以选择缎面或亮面礼服。男士出席半正式场合应穿西服套装。

2、一般来说商务着装的要求是有领长袖，如果女生穿套装的话，也可以勉强考虑在外套里面穿一字领。我个人认为，面试的第一轮，穿商务休闲就够了，太正式也没必要。如果面到最后阶段，见经理了，那么就可以选择穿商务正装。

3、整体衣着在参加面试前一定要注意仔细查看面试公告，部分单位会在公告中写明具体着装要求。有特殊要求的要根据单位具体要求来准备衣服(可以打电话咨询应聘单位)。

4、面试前尽量不要吃味道强烈的食物，同时注意修理指甲。

5、多数岗位需要穿得正式一些。对于男生来说，男生可以在面试前准备半正装，至少需要把上半身穿得得体一些。对于女生来说，女生可以选择的搭配比较多，多数女生可以选择穿衬衫加裙装，也可以选择带领子的休闲装。

1、让我们来看看有哪些细节可以给面试加分吧！着装要得体在面试时，穿着打扮是非常重要的一个因素，而且也是一个人在社会上的一个职业象征，你会不会因为穿着打扮而被别人记住你？所以，要尽量避免穿着邋遢。

2、你可以根据自己的个性选择裙子或裤子。裤子更合身，裙子更贴身。不要选择装饰较多的款式，尤其是个性明显的装饰，这可能会被视为特殊标志；女孩子也要注意不要选择露肩或露背的衣服，这不符合工作人员的气质。

3、公务员面试穿什么衣服合适最保险的做法：西装。总体上要大方简洁。很多小伙伴会误认为，面试时候可以穿的标新立异，这样才能吸引考官眼球，这是一种错误的观点。对于面试，最保险的着装就是西装。

4、那么，在面试时有哪些细节可以帮你加分呢？仪表。面试的时候，大家在着装方面要谨慎，尽量不穿太松垮的衣服，具体的着装要根据面试的岗位来选择。

一般来说外企、国企或事业单位这肯定要要着正装的； 4A，四大以及各种咨询公司。还有经常需要着正装的企业：酒店，金融，银行也是需要的。

面试时正装的要求：首先应该注意西装应该保持同色配套，并且面料以深色，尤其是深蓝色为好，或是深色有细条纹的。穿着时，站立姿势的时候西装的最后一个扣子不要扣，坐下时则都解开，站起时再扣上。

当然不会了，甚至还会隐形加分！干练的服装有时候也会给人好印象啊，不过教资面试主要考察的还是教态，所以磨练自己的真本事才是最主要的，不过作为一个已经考过一门教资的老学姐，也可以给你一些建议哦！希望可以帮到你。

面试官不会因为你精心凖备面试而惩罚你的。布朗法则：穿衣方式应该比对方预想的更加正式一些。比如，如果这家公司流行穿牛仔裤和T恤，那你就穿卡其裤和衬衫。如果他们平时都穿卡其裤和衬衫，那你就穿西装。

穿衣搭配当然就是你不能忽视的，大方得体的穿着打扮会让面试官给你加印象分，这是肯定的。

服装不要超过3个颜色，以黑白灰、藏青等为主色调，有领带就戴着吧，反正要求是正装。要是女士的话就职业套装，西服加套裙，然后丝袜皮鞋。皮鞋最好是黑色的，袜子得跟皮鞋和西裤搭配好，绝对不能是白或浅色的。

通常，面试官评判求职者的着装有着这样的参考：协调显示风度，稳重透漏可靠，独特彰显个性。您需要在符合自己平时穿着习惯的基础上，再结合自己的行业来考虑面试着装搭配，这样就可以获得高分。

款式要庄重严肃，不要短薄露透。面试时不能单穿无袖和吊带，其他过于时尚的设计——破洞、透视、男友款等等全部都不能穿，男士背心、大裤衩、拖鞋等也绝对不能出现。

一般来说商务着装的要求是有领长袖，如果女生穿套装的话，也可以勉强考虑在外套里面穿一字领。我个人认为，面试的第一轮，穿商务休闲就够了，太正式也没必要。如果面到最后阶段，见经理了，那么就可以选择穿商务正装。

到此，以上就是小编对于人力资源顾问面试问题的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。